Les nouveautés en droit du travail et RH au 1er janvier 2019

La loi « Avenir professionnel » du 5 septembre 2018 et la loi de financement de la sécurité sociale sont vectrices de mesures venant impacter le droit du travail au 1er janvier 2019. Panorama de ces changements à venir.   Mesures relatives à la rémunération   1. Prime de 1.000 euros exonérée fiscalement et socialement (Loi n°…